Le Labyrinthe Géant est une activité d’équipe immersive qui teste les compétences des participants en matière de communication, collaboration et stratégie. En groupe, les participants se doivent de naviguer à travers un labyrinthe à échelle réelle, vaincre des défis et résoudre des énigmes afin d’en sortir le plus vite possible. Cette activité encourage la collaboration, le contrôle du stress et la prise de décisions collectives dans une atmosphère à la fois amusante et énergique.

Objectifs :

-Accroître la solidarité d’équipe

-Optimiser la communication et l’organisation

-Favoriser la capacité de décision et la souplesse Encourager l’esprit analytique et la gestion du temps.

Déroulement :

Composition des équipes (groupes de 6 à 8 individus).

Explication des directives et des mesures de sécurité.

Défi du Labyrinthe :

En fonction de l’option sélectionnée, certains participants peuvent être orientés à l’aveugle ou se voir imposer des restrictions particulières (comme : interdiction de parler, mouvements restreints, etc.).

Chronométrage et jugement : L’équipe qui complète le challenge en premier ou accomplit le plus grand nombre de défis est couronnée gagnante.

Discussion et retour sur les tactiques mises en œuvre et les leçons apprises.

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